Przedmioty z twojego koszyka

Nie masz produktów w koszyku.

Sztuka udzielania i przyjmowania rad

Sztuka udzielania i przyjmowania rad

Elektroniczny, roczny dostęp do artykułu.

Produkt dostępny od razu na portalu HBRP.pl (po zalogowaniu) przy płatności za zamówienie za pomocą PayU.
Przy płatności przelewem czas otrzymania dostępu do materiałów wydłuża się do momentu odnotowania wpłaty.

Artykuł pochodzi z:
Magazyn HBRP nr 161-162, lipiec-sierpień 2016 Temat numeru: Jak platformy zmieniają biznes

Dostępność: Dostępny

Informacje o sposobie dostarczenia produktu
24,00 zł
LUB
Opis

Szczegóły

Szukanie i udzielanie porad to ważny element skutecznego przywództwa i warunek podejmowania trafnych decyzji. Wymaga od obu stron inteligencji emocjonalnej, samoświadomości, powściągliwości, dyplomacji i cierpliwości. Menedżerowie zazwyczaj uważają zdolności doradcze za talenty, które człowiek posiada albo nie. Autorzy artykułu twierdzą, że są to praktyczne umiejętności, które można nabyć, a potem skutecznie stosować. Wyodrębnili najczęstsze błędy utrudniające efektywne poszukiwanie i udzielanie rad, takie jak przekonanie, że zna się już odpowiedź, nieprawidłowe definiowanie problemu czy przekraczanie granic. Przedstawiają też wskazówki, jak pokonywać te przeszkody. Badacze dzielą proces doradztwa na pięć etapów: wybór doradcy, analizowanie sytuacji, wymyślanie wariantów, uzgadnianie decyzji i wprowadzanie rad w życie. Następnie piszą, jak doradca i szukający rady powinni się zachowywać na każdym etapie. Na przykład na czwartym etapie, kiedy należy zmniejszyć liczbę rozważanych opcji, pytający może ponownie przejrzeć odrzucone lub pobieżnie przemyślane pomysły. Natomiast doradca może odegrać rolę adwokata diabła, aby sprawdzić, czy pytający nie popełnia błędu konfirmacji.

znaków na stronie: 6263

Dane szczegółowe
9