Przedmioty z twojego koszyka

Nie masz produktów w koszyku.

Dlaczego piony funkcyjne firm napotykają problemy

Dlaczego piony funkcyjne firm napotykają problemy

Elektroniczny, roczny dostęp do artykułu.

Produkt dostępny od razu na portalu HBRP.pl (po zalogowaniu) przy płatności za zamówienie za pomocą PayU.
Przy płatności przelewem czas otrzymania dostępu do materiałów wydłuża się do momentu odnotowania wpłaty.

Artykuł pochodzi z:


Magazyn HBRP nr 146, kwiecień 2015 Temat numeru: Sztuka perswazji. Jak przekonać innych do swoich racji.


Dostępność: Dostępny

Informacje o sposobie dostarczenia produktu
24,00 zł
LUB
Opis

Szczegóły

W MIARĘ JAK FIRMY posiadające wiele jednostek biznesowych lub oddziałów coraz lepiej radzą sobie ze standaryzacją i centralizacją działalności operacyjnej, rośnie liczebność i zwiększają się wpływy tradycyjnych pionów funkcyjnych w centrali, takich jak działy: finansów, kadr, technologii informacyjnej, marketingu czy strategii. Równocześnie powstają nowe piony funkcyjne, odpowiedzialne za takie obszary, jak zarządzanie ryzykiem i zgodność z wymogami prawa. Znaczenie tych struktur ostatnio rośnie. Tezę tę potwierdza badanie przeprowadzone przez nas we współpracy z profesorem Harvard Business School, Davidem Collisem. Objęliśmy nim 761 największych przedsiębiorstw Ameryki Północnej oraz Europy. Z badania wynika, że w latach 2007–2010 prawie jedna trzecia firm odnotowała wzrost liczby korporacyjnych pionów funkcyjnych, a na redukcję ich liczby zdecydowało się mniej niż 10% podmiotów...

Pełny artykuł zawiera: 29453 znaków.